Chiar dacă economic, Timișul stă mult mai bine ca alte zone din țară și aici, rata șomajului a crescut în 2024 față de 2023. Fără a fi însă o creștere alarmantă, mai ales că nu au fost concedieri colective masive.
De altfel, procentul a mai scăzut până la 31 martie anul curent, asta în contextul în care al început de an se fac, în general, și cele mai multe angajări. ”La sfârșitul lunii decembrie au fost 3610 șomeri înregistrați, cu 995 mai puțini ca în decembrie 2023, iar rata șomajului la finalului lui 2023 a fost de 0,87%, și în 2024, de 1,08%. Deci a fost puțin în creștere. A crescut numărul de șomeri, iar aceasta creștere se datorează unei angajări mai reduse a șomerilor, coroborat cu o scădere a numărului de locuri de muncă disponibile. La 31 matie 2025, rata a fost de 1,01%. Preponderent, avem un șomaj feminin mai ridicat decât cel masculin”, a precizat directoarea AJOFM Timiș, Roxana Kasai, în cadrul colegiului prefectural din luna aprilie.
La final de martie, Timișul a avut 1761 de șomeri indemnizați, dar și 1608 neindemnizați, care au ieșit deja din perioada pentru care primesc o sumă de bani, conform cu venitul și anii lucrați. Prefectul de timiș spune că pentru economie, sănătos ar fi să avem mai mulți șomeri. ”Constatăm o rată a șomajului mică. Pe de o parte, nu e cel mai bun lucru, pentru că o economie dinamică are nevoie de o rată mai mare”, a precizat prefectul Mihai Ritivoiu. În Timiș există 29.001 de locuri vacante acum.
Județul nu a fost afectat de concedieri colevtive, așa cum se întâmplă, spre exemplu, la Arad, unde fabrica de vagoane e în ultimele luni de activitate. La 31 martie 2025, rara șomajului la nivel național a fost de 3,33%.
